廣西玉林市玉州區2019年公開招聘145名特崗教師公告

根据廣西壮族自治区教育厅、党委编办、财政厅、人力资源和社会保障厅《关于做好2019年特崗500彩票网工作的通知》（桂教特崗[2019]1號）規定，我區2019年計劃公開招聘農村義務教育階段學校特設崗位教師145名。現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

2019年玉州區公開招聘特崗教師共145名。詳見下表：

二、招聘對象和條件

（一）政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護黨的各項方針、政策，熱愛教育事業，有強烈的事業心和責任感，品行端正，遵紀守法，在校期間表現良好，未受過任何紀律處分。

（二）報名者必須屬于以下三類人員中的一類。

1.以高等师范院校和其他普通高校全日制应届本科毕业生为主，少量紧缺专业全日制应届师范教育类专科毕业生（只能报考小學岗位和初中音樂、美術、地理学科）。

2.取得相應教師資格，具有一定教育教學實踐經驗，年齡在30歲以下（1989年6月1日後出生）的普通高校全日制往屆本科畢業生。

3.取得相應教師資格，具有一定教育教學實踐經驗，年齡在30歲以下（1989年6月1日后出生）的全日制往届师范教育类专科毕业生（只能报考小學岗位和初中音樂、美術、地理学科）。

（三）报名者应同时符合教师资格条件要求（学历合格、普通话等级合格、教师资格考试合格、身体条件合格）和招聘岗位要求。应聘初中岗位的考生，所学专业与拟任教学科原则上应一致；应聘小學岗位的考生，没有对应专业岗位的考生，按文理科报考小學語文或小學數學岗位。报考英語、音樂、美術、體育岗位的考生，所学专业必须与岗位学科一致。

（四）已招聘爲特崗教師的，在三年聘期內不再列入招聘範圍。

（五）參加過“大學生志願服務西部計劃”且有從教經曆的志願者和參加過半年以上實習支教的師範院校畢業生同等條件下優先。

三、招聘方法、程序及時間安排

（一）報名及資格審查

本次招聘报名及资格审查采取网络方式进行，不设现场报名，不收取报名费。符合条件的应聘者登录廣西特崗500彩票网网（网址：tgjszp.gxeduyun.edu.cn）,按要求如實填寫報名信息，包括本人基本信息和報考崗位信息等。

1.網上報名時間：2019年6月10日-16日。

2.網上資格審查：玉林市玉州區教育局負責在網上對應聘人員進行資格審查，資格審查于2019年6月18日17：30前完成。

3．報名及資格審查注意事項：

（1）報考人員應對在網上提交信息的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試資格或聘用資格，所造成的損失和責任由其本人承擔。

（2）報考人員只能選擇一個縣（市、區）的一個職位進行報名；不能用新、舊兩個身份證同時報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

（3）已與設崗縣（市、區）達成就業意向的畢業生必須在上述時間範圍內在網上報名（未在網上報名的，視爲自動放棄應聘處理）。

（二）現場資格複審

1.复审对象：在廣西特崗500彩票网报名平台网上报名应聘玉州區特崗教師岗位，且通过网上资格审查的报考人员。

2.複審時間：2019年6月27日—6月28日（上午8∶00—11∶30，下午15∶00—17∶30），逾期不到現場進行資格複審人員，按自動放棄招聘資格處理。

3.複審地點：玉州區人力資源和社會保障局一樓（玉林市人民中路407號，即7路公交車工業品終點站）。

4.複審個人需遞交的材料：

①本人報名表（在報名網站上自行下載）。

②身份證原件及複印件1份。

③畢業證、學位證原件及複印件1份。

④教師資格證原件及複印件1份（往屆畢業生不能提供教師資格證的，必須提供教師資格認定機構出具的已受理認定、材料合格、正在辦理證書的證明，且須在7月20日前拿原件到玉州區教育局人事股審核）。

⑤專科畢業生需遞交畢業院校出具的師範教育類專業證明、畢業成績表及入學當年的招生計劃。（畢業證明確是師範類的可以不用提供，如專業明顯注明是XX教育專業的）

⑥往届毕业生必须提供任教學校出具的任教证明。

⑦同分優先錄用材料。如：參加過“大學生志願服務西部計劃”且有從教經曆的志願者和參加過半年以上實習支教的師範院校畢業生，須提交大學生參加志願服務西部計劃的志願服務證書或其它有效證明材料。

5.由于往年报考我区小學語文、小學數學、小學英語岗位的考生比较多，为了使招聘更加科学合理、公平、公正，我区决定对小學語文、小學數學、小學英語岗位进行分片区报考，请上述三个学科岗位的考生根据自己的实际情况在现场资格复审时选择片区岗位进行（只能报一个片区）复审。具体安排如下：

（1）小學語文教师岗位

（2）小學數學教师岗位

（3）小學英語教师岗位

6.複審不合格者，不得進入面試。

通過現場資格複審人員名單于2019年7月10日在玉林市人事人才網公布，現場資格審核合格人數不達1:3（緊缺學科1:2）的，相應減少（或取消）該崗位招聘人數。

（三）面試

面試采取結構化面試方式進行，面試滿分100分。面試主要考察考生適應崗位的知識能力，包括語言表達能力、綜合分析能力、計劃組織能力、預測應變能力、人際關系協調能力、情緒控制能力。計劃招聘崗位人數與實際面試人數的比例爲1：2的，其面試成績要達到60分（含）以上爲合格，比例爲1：1的，其面試成績要達到70分（含）以上爲合格，否則不能聘用。（面試時間初步定在7月中旬，具體方案另行在“玉林市人事人才網”公布）。

（四）體檢

1.體檢人員的確定：根據面試分數合格人員總成績從高分到低分順序，按招聘崗位計劃1∶1的比例確定體檢人選。面試成績出現並列的，按以下條件順序作爲優先體檢對象：①參加過“大學生志願服務西部計劃”且有從教經曆的志願者；②參加過半年以上实习支教的师范院校毕业生；③學曆層次高者；④師範類畢業生；⑤專業對口、相近者；⑥持有教師資格證者及相應情況；⑦中共黨員；⑧獲獎層次高者；⑨獲獎次數多者。

2.體檢標准按照公務員錄用體檢標准執行。體檢費用由報考人員承擔。對體檢不合格的，不得錄用。空缺的名額，可以按面試成績排名順序依次遞補。

3.拟体检人员名单在玉林市人事人才網上公布。

4.體檢時間地點待定。

（五）公示

根據應聘人員的面試成績、體檢、資格審查等情況，將擬聘人員呈報玉州區2019年特崗500彩票网工作領導小組審批，對擬招聘人員名單按程序予以公示，公示期至少7個工作日。

（六）集中培訓

8月30日前完成對經公示無異議的擬招聘人員進行不少于120學時的集中培訓。培訓合格後，頒發培訓合格證書。培訓經費由區教育局統籌安排。不按時參加培訓與培訓不合格人員，取消應聘資格。期間一旦崗位空缺，可依次遞補，遞補人員要按有關要求參加集中培訓。集中培訓時間、地點另行通知。

（七）選崗

培訓合格的擬聘人員按面試成績高低次序進行選崗，崗位一經選定，不得更改。如遇到考生面試成績相同，通過抽簽確定次序先後。

（八）名單公布

8月20日前，由玉州區人民政府公布聘用人员名单，并报自治区農村义务教育阶段學校教师特设岗位计划领导小组办公室备案。

（九）簽訂聘用合同並上崗任教

2019年9月6日前，由区人社局、教育局按照公办教师的聘用办法，与聘用人员签订聘用合同，并由区教育局统一派遣到设岗學校上岗任教。受聘教师必须服从统一安排，若在规定时间内不报到或不服从安排者，取消聘用资格。

四、相關政策

（一）各设岗县（市、区）要按照公办教师的聘用管理要求，对特崗教師及时办理聘用手续、入编、建立人事档案、考核、转正定级、晋升职务、核定工资福利、户口等工作，确保特崗教師享有公办教师同等待遇。各设岗县（市、区）可直接将特崗教師的编制落实到任教學校，也可统筹特崗教師3年聘用期满所需的编制资源，待聘用期结束后，按照考核转岗有关政策，连人带编落实到具体學校。

（二）各地要規範中央、自治區專項資金的管理和使用，按規定核定特崗教師的工資標准，實行統一發放、集中支付，保證特崗教師享受當地同等條件公辦教師的工資待遇和所有的津貼補貼。特崗教師的工資由縣級財政統一發放，特崗教師工資性年收入水平高于中央補助標准的，超出部分由設崗縣（市、區）財政承擔；特崗教師工資性年收入水平低于中央補助標准的，剩余中央補助專項資金必須全部用于特崗教師，主要解決特崗教師必要的交通補助、體檢費、享受相應社會保障待遇應繳納的相關費用和生活補助等。

（三）各地要规范特崗教師管理，服务期内特崗教師必须安排在農村义务教育學校任教。要主动关心特崗教師工作、生活，为特崗教師提供相应的周转住房和必要的生活条件。特崗教師在聘期内，由县级教育行政部门对其进行跟踪评估。对成绩突出、表现优秀的，给予表扬；对不按合同要求履行义务的，要及时进行批评教育，督促改正；对不适合继续在教师岗位工作的，应及时将其调整出教师队伍并相应取消其享受的相关政策。

（四）特崗教師服務期爲3年，服务期满考核转岗工作严格按照《关于做好農村义务教育阶段學校特设岗位教师服务期满考核转岗工作的通知》（桂教师范[2009]21號）執行。3年聘期內，沒有教師資格證的特崗教師須積極參加教師資格考試，並取得相應的教師資格證，對于服務期滿3年且還未取得相應教師資格證的特崗教師，3年後不能轉崗。

（五）特崗教師依照《中共中央辦公廳國務院辦公廳印發〈關于引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業的意見〉的通知》（中辦發[2005]18号）、《人事部等部门关于组织开展高校毕业生到農村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》（国人部发[2006]16号）、《财政部、教育部关于印发〈高等學校毕业生学费和国家助学贷款代偿暂行办法〉的通知》（财教[2009]15号）和《关于印发廣西高等學校毕业生学费和国家助学贷款补偿暂行办法的通知》（桂财教[2015]243號）規定，自主申請相關優惠政策。

五、招聘監督

公開招聘“特崗教師”考試工作，貫徹“公開、平等、競爭、擇優”原則，做到政策公開、信息公開、程序公開、結果公開。招聘考試工作接受區紀檢監察等部門、考生和社會各界的監督。對招聘考試工作中的違法違紀行爲，依照有關規定嚴肅處理。

咨詢電話：0775—2809060（玉州區教育局人事股）

監督電話：0775—2294166（玉州區紀委駐區教育局紀檢組）

玉州區2019年特崗500彩票网工作领导小组

2019年6月5日

來源：

http://www.ylrc.net/News/4632